Sluit over 10 dagen

Wmo Consulent Team Toegang

Gemeente ZoetermeerStadhuisplein 1, 2711 EC Zoetermeer, Nederland, Zuid-Holland
Startdatum Z.S.M.
Einddatum -
6.165,96 p/m 39,53 p/u
32 - 36 uur p/w
9 maanden
Zuid-Holland
Sociaal Domein

Publicatiedatum: 8 mei 2026

Optie tot verlenging: Verlenging is mogelijk met tweemaal negen maanden.

Werkplek: Alleen op kantoor | Geen verdere informatie.

Opleidingsniveau: Niet bekend

Werkervaring: Senior

Hoe ga jij impact maken?

Opdracht

Doelstelling van de functie Wmo consulent Team Toegang is; zorgen voor een optimale doorstroom in het Wmo proces door het uitvoeren van integrale beoordelingen, het waarborgen van kwaliteit en het leveren van inhoudelijke bijdragen aan proces- en beleidsontwikkeling.

Voor deze opdracht zijn wij opzoek naar Wmo consulenten die zich gespecialiseerd hebben op Team Toegang. Dit om het vaste team te ondersteunen bij de screening van alle aanvragen die binnenkomen. Vanuit een brede Wmo-expertise voer je als consulent professionele triage uit, beoordeel je complexe aanvragen en handel je aanvragen zelfstandig af binnen het geldende mandaat. Je zorgt als consulent voor een optimale doorstroom in het Wmo-proces door het uitvoeren van integrale beoordelingen, het waarborgen van kwaliteit en het leveren van inhoudelijke bijdragen aan proces- en beleidsdoorontwikkeling.

In grote lijnen zijn de onderstaande werkzaamheden de hoofdtaken:

  • Inventarisatie, triage en integrale beoordeling van Wmo-aanvragen
    De consulent is verantwoordelijk voor een deskundige en tijdige eerste beoordeling van alle binnenkomende Wmo-meldingen
  • Bureaudienst en eerstelijnsdeskundigheid
    De consulent is hét inhoudelijke aanspreekpunt voor interne en externe partners
  • Afhandelen van indicaties
    De consulent voert zelfstandig indicatiestellingen uit voor diverse Wmo-meldingen en is verantwoordelijk voor zorgvuldige en rechtmatige beoordeling van aanvragen.
  • Coördinatie en opvolging van voorzieningen
    De consulent is verantwoordelijk voor het zelfstandig bewaken van de voortgang van toegekende voorzieningen en het begeleiden of doorverwijzen van inwoners naar passende lokale ondersteuning.

Van jou verwachten wij dat je vlot zelfstandig aan de slag kunt, je kunt aanpassen aan de gestelde eisen die wij stellen aan de rapportages en in staat bent om hulp te vragen waar dat nodig is. Als professional kom je nog eens ergens en daarom hopen wij ook van je te kunnen leren, we zijn bezig onze afdeling anders vorm te geven en zien graag dat jij waar kunt mee meedenkt en je feedback deelt. Daarentegen wordt je uiteraard ingewerkt door een van onze (senior) consulenten en nemen wij jou op in ons gezellige team net als al onze andere (vaste) collega's.

Eisen

  • De aangeboden professional heeft in de afgelopen 6 maanden niet 3 overeenkomsten met een totale duur van 24 maanden gehad bij de opdrachtgever. (Dit criterium is niet van toepassing op professionals die een vast dienstverband hebben bij de uitlenende partij;)
  • Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als Wmo-consulent.

Wensen en competenties

Wensen

  • Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als Wmo-consulent binnen een gemeentelijke instelling (30 punten)
  • Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 2 jaar met een vorm van toegang (zoals in de opdracht) binnen het sociaal domein, licht deze ervaring toe op een aparte pagina in het cv (25 punten)
  • Beschikbaar per uiterlijk 15 juni voor gemiddeld 32 tot 36 uur per week (10 punten)
  • Aantoonbare werkervaring met GWS - Suite4Zorg (duidelijk benoemd in het cv) (15 punten)
  • De professional stelt zich voor in een korte (persoonlijke) motivatie en waarom deze geschikt is voor deze opdracht. De motivatie dient geschreven te zijn door de professional zelf. Voeg de geschreven motivatie samen met het cv om deze als één document te uploaden (10 punten)
  • Uurtarief maximaal € 90,- exclusief btw, inclusief reiskosten woon-werk verkeer, werk-werkverkeer en inclusief fee administratieve partner (10 punten)

Competenties

  • Professionele oordeelsvorming
  • Klantgericht handelen
  • Analytisch vermogen
  • Samenwerken
  • Vakinhoudelijke expertschap
  • Signalerend vermogen
  • Zelfstandigheid en eigenaarschap
  • Besluitvaardig
  • Standvastig
  • Stressbestendig

Organisatie & Team

Organisatie

Iedereen die bij de gemeente werkt, bouwt direct of indirect en uit volle overtuiging mee aan Zoetermeer. Door heldere keuzes te maken, verbindingen te leggen en uit te gaan van ieders eigen kracht zien we de stad mooier en beter worden. We zijn trots op het resultaat van vandaag en bouwen aan de resultaten van morgen.

Samen, open, flexibel en lerend creëren we oplossingen voor maatschappelijke vraagstukken. Groot en klein, voor de stad en de mensen, voor nu en de toekomst We zien mogelijkheden, benutten kansen en maken ruimte voor ideeën en initiatief. Met hart voor de stad samen bouwen aan het Zoetermeer van vandaag én morgen. Dat is de missie waar wij voor gaan!

Afdeling

De Wmo-afdeling valt onder het team zorg binnen het sociaal domein. Bij de gemeente Zoetermeer zijn wij met ongeveer 75 collega's verantwoordelijk voor alle Wmo-aanvragen en bijbehorende werkzaamheden. Onze medewerkers zijn opgedeeld in 3 teams:

  • Wmo-consulenten Team Toegang
  • Wmo-consulenten all round
  • Backoffice

Team Toegang is een klein team waar een leuke en gezellige sfeer aanwezig is. Samen zijn we aan het verder ontwikkelen van ons team en alle taken die erbij komen kijken. Doorontwikkeling staat in hoog vaandel, net als onze dienstverlening en klantgerichtheid.

Elke dinsdag hebben we de weekstart. Met elkaar kijken we welke taken/ opdrachten er nog open staan. Maar richten we ons ook op successen en verbazingen in de week daarvoor. Deze vorm van afstemmen draagt bij dat de lijnen kort zijn en problemen snel worden gesignaleerd en opgepakt.

Deze voorwaarden bieden we jou

Als ervaren specialist bieden wij jou passende voorwaarden.

Hoog salaris bij Impact Vandaag. Het bruto salaris is € 6.165,96 p/m o.b.v. € 39,53 p/u en 32 - 36 uur per week.
Transparante pro-forma berekening.
Vakantiegeld van 8% en een vast aantal vakantiedagen per jaar (fulltime basis).
Zorgeloze naleving van de Wet DBA.
Doorbetaling bij ziekte volgens CAO.
Een contract voor de duur van de opdracht, met optie tot verlenging afhankelijk van de functie en organisatie.
Pensioenopbouw via de regeling voor uitzendkrachten.
Reiskostenvergoeding afhankelijk van de functie en organisatie.

Naast de contractuele voordelen, bieden we extra dienstverlening als je voor Impact Vandaag kiest. Benieuwd naar onze dienstverlening?

Stappenplan voor deze vacature

1
2
3
4

Vind je deze vacature interessant? Klik op solliciteren en stuur je cv mee. Binnen 48 uur neemt één van onze adviseurs contact met je op. We kijken daarbij:

  • Of jouw profiel geschikt is voor de functie op basis van de gevraagde eisen, wensen en competenties.
  • Of je past bij de organisatie.

Past de vacature bij jouw profiel? Dan neemt onze Opdracht Adviseur contact op over jouw sollicitatie en cv. Je kunt je contactvoorkeuren doorgeven in jouw profiel.

Solliciteren bij Impact Vandaag

Veelgestelde vragen

Heb je een vraag over een vacature of jouw mogelijkheden?

Neem direct contact op met een adviseur of maak gebruik van ons gratis adviesgesprek waar wij jou gerichter kunnen helpen!