Sluit over 14 dagen

VNGR-26.092 Regisseur Standaarden en specificaties

Vereniging van Nederlandse Gemeenten (VNG)Nassaulaan 12, 2514 JS Den Haag, Nederland, Zuid-Holland
Startdatum 01 - 06 - 2026
Einddatum 31 - 12 - 2027
7.536,17 p/m 48,31 p/u
36 uur p/w
Duur niet bekend
Zuid-Holland
ICTProject- en ProgrammamanagementInformatiemanagement

Publicatiedatum: 6 mei 2026

Optie tot verlenging: Verlenging is in overleg mogelijk, met een maximale totale duur van 36 maanden.

Werkplek: Alleen op kantoor | Geen verdere informatie

Opleidingsniveau: HBO

Werkervaring: Senior

Hoe ga jij impact maken?

Gemeenten bouwen gezamenlijk aan een digitaal ecosysteem waarin software, data en services van verschillende partijen naadloos op elkaar aansluiten. Dit vraagt om heldere, breed gedragen standaarden en specificaties waarop gemeenten en leveranciers kunnen bouwen.

Als Regie-architect Standaarden & Specificaties zorg jij dat deze standaarden tot stand komen én duurzaam beheerd worden. Je ontwikkelt ze niet zelf; dit gebeurt binnen werkgroepen, communities en bij leveranciers. Jij organiseert en regisseert dit proces, brengt de juiste partijen samen en borgt dat standaarden zorgvuldig, consistent en toepasbaar worden ontwikkeld.

Je zorgt ervoor dat alle relevante afspraken, standaarden en specificaties samenkomen in een samenhangend en bruikbaar afsprakenstelsel. Daarmee leg je een stevig fundament onder de interoperabiliteit en schaalbaarheid van het gemeentelijke software-ecosysteem.

Werkzaamheden en verantwoordelijkheden

  • Regie voeren op het voorbereiden, ontwikkelen en formaliseren van standaarden binnen het gemeentelijke software-ecosysteem;
  • Inrichten en organiseren van beheer en lifecyclemanagement van standaarden en specificaties;
  • Bewaken van de kwaliteit, consistentie en toepasbaarheid van technische specificaties;
  • Begeleiden en faciliteren van werkgroepen en communities die standaarden ontwikkelen;
  • Opstellen en borgen van richtlijnen en kwaliteitscriteria voor documentatie en specificaties;
  • Organiseren van tooling en werkwijzen voor standaardisatie, documentatie en publicatie;
  • Signaleren en prioriteren van nieuwe standaardisatiebehoeften binnen het ecosysteem;
  • Samenbrengen van standaarden en afspraken in een consistent, toegankelijk en beheersbaar afsprakenstelsel.

Resultaat van de opdracht

Standaarden en specificaties worden ontwikkeld in een netwerk van gemeenten, communities en leveranciers. Zonder regie leidt dit tot versnippering en beperkte herbruikbaarheid.

Als Regie-architect Standaarden & Specificaties zorg jij voor samenhang, kwaliteit en toepasbaarheid. Je realiseert een consistent en toekomstbestendig afsprakenstelsel dat als fundament dient voor samenwerking, interoperabiliteit en schaalbare digitale dienstverlening binnen gemeenten.

Eisen

  • Minimaal HBO werk- en denkniveau
  • Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring, opgedaan in de afgelopen 15 jaar, in éen of meer van de volgende rollen: IT architect, Productmanager, Beheerder standaarden
  • Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring met het opstellen, beheren en/of vaststellen van standaarden.
  • Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring bij de overheid.

Wensen en competenties

Wensen

  • Aantal jaren aantoonbare werkervaring binnen overheidsorganisaties (maximaal 25 punten)
  • Afgeronde WO-opleiding, bij voorkeur in een IT-, informatiekundige of technische richting (maximaal 15 punten)
  • Aantoonbare kennis van API-strategieën, specificatiestandaarden en afsprakenstelsels (maximaal 15 punten)
  • Aantoonbare ervaring met regie en faciliteren van werkgroepen en/of communities (maximaal 20 punten)
  • Aantoonbare ervaring met overheidsstandaarden en standaardisatieprocessen (maximaal 15 punten)

Competenties

  • Regisseur en verbinder die communities, gemeenten en leveranciers samenbrengt rond gezamenlijke afspraken.
  • Sterk in procesorganisatie en structurering.
  • Communicatief sterk en benaderbaar, met gevoel voor samenwerking in een open ecosysteem.
  • In staat om technische inhoud en bestuurlijke afspraken met elkaar te verbinden.
  • Praktisch ingesteld: kan tooling, processen en werkwijzen daadwerkelijk laten werken.
  • Proactief en vasthoudend in het borgen van kwaliteit en consistentie.

Organisatie & Team

Over VNG Realisatie

De VNG representeert de ruim 300 Nederlandse gemeenten en werkt samen met haar afdelingen aan een krachtige lokale overheid. VNG Realisatie stelt daarbij de lokale uitvoering van de maatschappelijke opgaven door gemeenten centraal. Onder meer door actief te participeren in de netwerken van gemeenten en hun partners, door samenwerking te stimuleren via 'samen organiseren' en waar mogelijk standaarden te ontwikkelen die de dienstverlening van gemeenten verbeteren.

VNG Realisatie draagt bij aan vier gemeentelijke speerpunten:

  • Werken als één overheid, met leden en partners, aan het oplossen van maatschappelijke vraagstukken op sociaal, fysiek en veiligheidsdomein;
  • Verbeteren van de dienstverlening;
  • Een efficiënte en wendbare organisatie;
  • Anticiperen op de toekomst.

Over Common Ground

Common Ground helpt gemeenten om samen hun digitale basis op het gebied van bedrijfsvoering en dienstverlening opnieuw in te richten, zodat zij meer grip krijgen op data, processen en voorzieningen. Daarnaast worden ze minder afhankelijk van losse systemen en leveranciers en kunnen zo de publieke dienstverlening wendbaar en toekomstbestendig organiseren. Hierdoor kunnen gemeenten flexibel inspelen op maatschappelijke vraagstukken.

Common Ground zet nu een volgende stap: van beweging en ontwerp naar een voorziening die daadwerkelijk kan worden gerealiseerd, beheerd en gebruikt door gemeenten. De regieorganisatie Common Ground is daarbij geen doel op zich, maar het middel om die voorziening mogelijk te maken, te beheren en werkbaar te laten landen bij gemeenten.

Deze voorwaarden bieden we jou

Als ervaren specialist bieden wij jou passende voorwaarden.

Hoog salaris bij Impact Vandaag. Het bruto salaris is € 7.536,17 p/m o.b.v. € 48,31 p/u en 36 uur per week.
Transparante pro-forma berekening.
Vakantiegeld van 8% en een vast aantal vakantiedagen per jaar (fulltime basis).
Zorgeloze naleving van de Wet DBA.
Doorbetaling bij ziekte volgens CAO.
Een contract voor de duur van de opdracht, met optie tot verlenging afhankelijk van de functie en organisatie.
Pensioenopbouw via de regeling voor uitzendkrachten.
Reiskostenvergoeding afhankelijk van de functie en organisatie.

Naast de contractuele voordelen, bieden we extra dienstverlening als je voor Impact Vandaag kiest. Benieuwd naar onze dienstverlening?

Stappenplan voor deze vacature

1
2
3
4

Vind je deze vacature interessant? Klik op solliciteren en stuur je cv mee. Binnen 48 uur neemt één van onze adviseurs contact met je op. We kijken daarbij:

  • Of jouw profiel geschikt is voor de functie op basis van de gevraagde eisen, wensen en competenties.
  • Of je past bij de organisatie.

Past de vacature bij jouw profiel? Dan neemt onze Opdracht Adviseur contact op over jouw sollicitatie en cv. Je kunt je contactvoorkeuren doorgeven in jouw profiel.

Solliciteren bij Impact Vandaag

Veelgestelde vragen

Heb je een vraag over een vacature of jouw mogelijkheden?

Neem direct contact op met een adviseur of maak gebruik van ons gratis adviesgesprek waar wij jou gerichter kunnen helpen!