Sluit over 7 dagen

Teamleider inzameling - cluster SB

Gemeente RotterdamCoolsingel 40, 3011 AD Rotterdam, Nederland, Zuid-Holland
Startdatum 01 - 07 - 2024
Einddatum 30 - 06 - 2025
5.480,85 p/m 31,62 p/u
40 uur p/w
Duur niet bekend
Zuid-Holland
Organisatie en Personeel

Publicatiedatum: 19 juni 2026

Optie tot verlenging: 2 x 6 maanden

Werkplek: Alleen op kantoor | Geen verdere informatie

Opleidingsniveau: HBO

Werkervaring: Senior

Hoe ga jij impact maken?

Als teamleider zorg jij ervoor dat de inzameling in Rotterdam elke dag soepel, veilig en efficiënt verloopt en geef je jouw team richting in een dynamische, circulaire omgeving. Met jouw verbindende kracht en scherpe blik op mensen, processen en verbetering maak jij zichtbaar verschil voor de stad.

Jouw functie

Afdeling Inzameling & Hergebruik is onderdeel van Stadsbeheer Schone & Circulaire stad en is verantwoordelijk voor het inzamelen van particulier afval van de inwoners van de gemeente Rotterdam. Er wordt gewerkt vanaf drie locaties Kleinpolderplein 5, Lucie Vuylstekeweg en de Laagjes. Op elke locatie werken 5 á 6 teamleiders in ploegendienst met dezelfde taakomschrijving. Daarbij hebben alle teamleiders een eigen afdeling overstijgende portefeuille op het gebied van afval.

Als Teamleider Inzameling ben je samen met je collega-teamleiders verantwoordelijk voor het organiseren van de uitvoering van de inzameltaken. Hierin heb je een coördinerende, instruerende en faciliterende rol. Je geeft leiding aan een team van ca. 15 medewerkers. Naar behoefte pas je op flexibele wijze de inzet van jouw medewerkers aan. De werkzaamheden worden in een rooster, met regelmaat, buiten de reguliere werktijden om uitgevoerd. Het kostendekkend en efficiënt inzamelen van de verschillende afvalstromen staat hierbij voorop. Je onderhoudt meerdere in- en externe contacten op verschillende niveaus en je voert regelmatig overleg met jouw medewerkers. Je begeleidt de medewerkers, zodat zij op een veilige, zelfstandige, flexibele en resultaatgerichte manier hun werk (kunnen) doen. Daarnaast ben je een belangrijke schakel tussen jouw medewerkers, de planners, beheerders en het managementteam. Je hebt je eigen afdeling overstijgende portefeuille en denkt actief mee over verbeteringen, adviezen en oplossingen.

Eisen

  • Je beschikt minimaal over een afgeronde MBO-4 opleiding in de richting van logistiek of techniek;
  • Je bent in het bezit van een rijbewijs B;
  • Je hebt minimaal 3 jaar werkervaring als leidinggevende, opgedaan in de afgelopen 7 jaar.

Wensen en competenties

Wensen

  • Je hebt een afgeronde Hbo- bachelor opleiding;
  • Je hebt een HBO- opleiding afgerond in de richting van techniek of logistiek;
  • Je hebt werkervaring opgedaan binnen de afvalinzameling;
  • Je hebt werkervaring opgedaan binnen een gemeentelijke organisatie.

Competenties

  • Je bezit goed ontwikkelde coachende en sociale vaardigheden.
  • Je bent besluitvaardig, staat stevig in je schoenen en kunt goed omgaan met het aan de orde stellen van integriteitszaken en met belangentegenstellingen.
  • Je bent in staat de juiste balans tussen voldoende inlevingsvermogen en in zekere zin incasseringsvermogen te vinden.
  • Je weet op correcte wijze met de medewerkers te communiceren.
  • Je bent niet bang om knopen door te hakken en besluiten te nemen; hierin ben je doortastend en tactisch.
  • Je kunt goed samenwerken, weet hoofd- van bijzaken te onderscheiden en prioriteiten te stellen.
  • Je bent communicatief sterk, kunt goed luisteren en zowel horizontaal als verticaal jouw boodschap uitdragen en draagvlak creëren.

Organisatie & Team

De afdeling

De afdeling Inzameling & Hergebruik maakt deel uit van Stadsbeheer/Schone & Circulaire Stad. Deze grote uitvoeringsafdeling is verantwoordelijk voor het verzamelen van zowel huishoudelijk als bedrijfsafval van particulieren en bedrijven. Het team werkt nauw samen om de stad schoon te houden en draagt bij aan een circulaire economie.

Onze organisatie

Het cluster Stadsbeheer zorgt dat Rotterdam, Schoon, Heel en Veilig is. Stadsbeheren doen we samen omdat de buitenruimte van ons allemaal is. Schone en Circulaire Stad (1170 collega's) bestaat uit Reiniging, Inzameling & Hergebruik, Vervoer & Materieel en Circulair.
Het ritme van de stad verandert en dat levert nieuwe uitdagingen op om de stad Schoon te houden. De data wordt steeds belangrijker voor het opstellen van schoonplannen en de inzet die nodig is om het schoonniveau te halen. WijkaanZet is waar de betrokkenheid van de burger het speerpunt is om te participeren in de wijk. Reiniging neemt haar verantwoording door middelen beschikbaar te stellen om mee te helpen met het schoonhouden van hun wijk. Wij vinden werkplezier en persoonlijke ontwikkeling belangrijk. Met onze eigen afdeling opleidingen en SB Campus om dit vorm te geven.

Deze voorwaarden bieden we jou

Als ervaren specialist bieden wij jou passende voorwaarden.

Hoog salaris bij Impact Vandaag. Het bruto salaris is € 5.480,85 p/m o.b.v. € 31,62 p/u en 40 uur per week.
Transparante pro-forma berekening.
Vakantiegeld van 8% en een vast aantal vakantiedagen per jaar (fulltime basis).
Zorgeloze naleving van de Wet DBA.
Doorbetaling bij ziekte volgens CAO.
Een contract voor de duur van de opdracht, met optie tot verlenging afhankelijk van de functie en organisatie.
Pensioenopbouw via de regeling voor uitzendkrachten.
Reiskostenvergoeding afhankelijk van de functie en organisatie.

Naast de contractuele voordelen, bieden we extra dienstverlening als je voor Impact Vandaag kiest. Benieuwd naar onze dienstverlening?

Stappenplan voor deze vacature

1
2
3
4

Vind je deze vacature interessant? Klik op solliciteren en stuur je cv mee. Binnen 48 uur neemt één van onze adviseurs contact met je op. We kijken daarbij:

  • Of jouw profiel geschikt is voor de functie op basis van de gevraagde eisen, wensen en competenties.
  • Of je past bij de organisatie.

Past de vacature bij jouw profiel? Dan neemt onze Opdracht Adviseur contact op over jouw sollicitatie en cv. Je kunt je contactvoorkeuren doorgeven in jouw profiel.

Solliciteren bij Impact Vandaag

Veelgestelde vragen

Heb je een vraag over een vacature of jouw mogelijkheden?

Neem direct contact op met een adviseur of maak gebruik van ons gratis adviesgesprek waar wij jou gerichter kunnen helpen!