Strategisch Beleidsadviseur Jeugd
Publicatiedatum: 8 juli 2026
Optie tot verlenging: 2 x 3 maand(en)
Werkplek: Alleen op kantoor | Hybride werken is mogelijk in overleg.
Opleidingsniveau: HBO
Werkervaring: Senior
Hoe ga jij impact maken?
Gemeente Rijswijk zoekt een strategisch adviseur Jeugd die regionale vraagstukken vertaalt naar bestuurlijke adviezen en de verbinding legt tussen regionale ontwikkelingen en de lokale praktijk. Je vertegenwoordigt de gemeente binnen de H9-samenwerking, behartigt lokale belangen in een complex bestuurlijk speelveld en neemt deel aan het Regionale Programmateam Jeugd. Daarnaast adviseer je management, directie en bestuur en verzorg je annotaties voor regionale overleggen. We zoeken een politiek sensitieve, verbindende professional die overzicht houdt, strategisch schakelt en samenwerking stimuleert. De opdracht wordt uitgevoerd in combinatie met gemeente Midden Delfland.
De opdracht bestaat uit
- Je bent het eerste aanspreekpunt voor management en bestuur op strategische regionale vraagstukken binnen het jeugddomein en adviseert hierover met bestuurlijke en politieke sensitiviteit;
- Je vertegenwoordigt de gemeente Rijswijk binnen de H9-samenwerking, behartigt actief de lokale belangen en neemt deel aan regionale overlegstructuren, waaronder het Regionale Programmateam Jeugd H9.
- Je voert regie op de gemeentelijke inzet binnen regionale samenwerkingen en bewaakt voortgang, samenhang en opvolging van afspraken.
- Je bereidt regionale en bestuurlijke overleggen inhoudelijk voor en stelt annotaties en adviezen op voor de directeur Sociaal Domein en de wethouder.
- Je signaleert en analyseert landelijke en regionale ontwikkelingen binnen het jeugddomein en vertaalt deze naar de lokale context en besluitvorming.
- Je zorgt voor afstemming binnen de gemeentelijke organisatie en bewaakt de verbinding tussen regionale afspraken en lokale uitvoering.
- Je onderhoudt en versterkt een relevant regionaal netwerk en stimuleert samenwerking tussen gemeenten en ketenpartners.
- Je verbindt uiteenlopende belangen, houdt overzicht in een dynamisch speelveld en draagt bij aan gedragen besluitvorming en regionale samenwerking.
Resultaat
Je werkt voor januari 2027 een volledig en onderbouwd advies op voor het versterken van het lokaal jeugdteam, gebaseerd op de hervormingsagenda jeugd, de regionale ontwikkelingen en de lokale bijzonderheden.
De strategisch adviseur Jeugdhulp is niet ingebed in de lijnorganisatie en vervangt geen medewerker. Het betreft specifieke kennis die wij niet in huis hebben. Expertise op het gebied regionaal samenwerken en in een complex krachtenveld de vertaling van vraagstukken naar lokaal beleid. Met name tijdelijk advies en expertise op de complexe (regionale) inkoopvraagstukken waar de regio momenteel voor staat, is in deze fase nodig. De werkzaamheden worden zelfstandig uitgevoerd, waarbij de opdrachtgever enkel het eindresultaat toetst.
Eisen
- Aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau;
- Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 8 jaar als strategisch adviseur, strategisch beleidsadviseur of senior beleidsadviseur Jeugd binnen een gemeentelijke organisatie;
- Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring als beleidsadviseur jeugd binnen een gemeente;
- Per 20 juli 2026 beschikbaar voor 16 uur per week en per 10 augustus 2026 voor 34 (18 uur Midden-Delfland en 16 uur Rijswijk) uur per week, benoem dit in het cv;
- Je staat voor eenzelfde tarief ook ingeschreven op de opdracht bij de gemeente Midden-Delfland: dit betreft een gecombineerde opdracht.
Wensen en competenties
Wensen
- Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 3 jaar als beleidsadviseur jeugd binnen een <70.000 inwoners gemeente (35 punten);
- Aantoonbare werkervaring met regievoering op de gemeentelijke inzet binnen regionale samenwerkingen, inclusief het bewaken van de voortgang, samenhang en opvolging van afspraken. Benoem minimaal 1 concreet referentie opdracht waarin dit naar voren komt (30 punten)
- Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring als vertegenwoordiger van een gemeente (20 punten);
- Aantoonbare werkervaring met regionale samenwerkingen binnen de H9-regio, duidelijk weergeven in het cv (15 punten).
Competenties
- Politiek-bestuurlijk sensitief/ omgevingsbewust;
- Zowel analytisch als praktisch vermogen;
- Strategisch en verbindend;
- Resultaatgericht;
- Samenwerken en netwerkgericht;
- Communicatief sterk;
- Probleemoplossend vermogen.
Organisatie & Team
De gemeente Rijswijk bestaat uit ongeveer 600 collega's. Onze stad groeit. Er komen steeds meer inwoners bij. Ons dienstenpakket wordt groter en veranderingen gaan steeds sneller. Hierdoor zijn wij als organisatie volop in beweging. Jouw ideeën en kennis kunnen we hierbij goed gebruiken.
In onze organisatie:
- Ben jij welkom met jouw ideeën en kennis
- Stimuleren wij een inclusieve (werk)cultuur
Deze voorwaarden bieden we jou
Als ervaren specialist bieden wij jou passende voorwaarden.








Naast de contractuele voordelen, bieden we extra dienstverlening als je voor Impact Vandaag kiest. Benieuwd naar onze dienstverlening?
Stappenplan voor deze vacature
Vind je deze vacature interessant? Klik op solliciteren en stuur je cv mee. Binnen 48 uur neemt één van onze adviseurs contact met je op. We kijken daarbij:
- • Of jouw profiel geschikt is voor de functie op basis van de gevraagde eisen, wensen en competenties.
- • Of je past bij de organisatie.
Past de vacature bij jouw profiel? Dan neemt onze Opdracht Adviseur contact op over jouw sollicitatie en cv. Je kunt je contactvoorkeuren doorgeven in jouw profiel.

Veelgestelde vragen
Heb je een vraag over een vacature of jouw mogelijkheden?
Neem direct contact op met een adviseur of maak gebruik van ons gratis adviesgesprek waar wij jou gerichter kunnen helpen!