Sluit over 6 dagen

Projectleider Risicoanalyses kritieke dienstverlenende processen

Gemeente HellendoornWillem Alexanderstraat 7, 7442 MA Nijverdal, Nederland, Overijssel
Startdatum Z.S.M.
Einddatum -
3.044,92 p/m 43,92 p/u
16 uur p/w
6 maanden
Overijssel
ICTInformatiemanagementProject- en Programmamanagement

Publicatiedatum: 18 juni 2026

Optie tot verlenging: Mogelijk, maar nog niet bekend.

Werkplek: Alleen op kantoor | Hybride werken is mogelijk. De specifieke werkdagen worden in onderling overleg bepaald.

Opleidingsniveau: HBO

Werkervaring: Senior

Hoe ga jij impact maken?

Vanuit de zorgplicht die voortvloeit uit de Cyberbeveiligingswet (Cbw) moeten gemeenten voor hun kritieke dienstverlenende processen risicoanalyses uitvoeren. Gemeente Hellendoorn heeft hiermee begin 2026 een start gemaakt: er is een risicoanalysemethodiek ontwikkeld en bij drie dienstverlenende processen zijn risicoanalyseworkshops uitgevoerd. De gemeente wil de komende maanden de cyberrisico's analyseren van een nog nader te bepalen en gezamenlijk af te stemmen selectie van kritieke dienstverlenende processen.

Als projectleider risicoanalyses ga je hiermee aan de slag. De kern van de opdracht is het voorbereiden van risicoanalyses, het uitvoeren van risicoanalyseworkshops met proceseigenaren en hun teams, en de follow-up en nazorg daarvan, aan de hand van de risicoanalysemethodiek die reeds bij de gemeente is ingezet. Daarnaast omvat de opdracht begeleiding en ondersteuning bij het opzetten van risicomanagement in Key2Control met behulp van risicokaders en risicokaarten, aan de hand van de uitkomsten van de risicoanalyseworkshops. De resultaten van de drie reeds uitgevoerde workshops worden met de betrokken teams geëvalueerd en in Key2Control verwerkt. Ook de resultaten van de nog uit te voeren risicoanalyseworkshops worden vastgelegd en verwerkt in Key2Control, zodat een actueel en integraal risicobeeld ontstaat.

De scope van de opdracht omvat een nog nader te bepalen selectie van de door de Informatiebeveiligingsdienst (IBD) benoemde en door gemeente Hellendoorn overgenomen kritieke dienstverlenende processen. De definitieve selectie wordt in overleg vastgesteld. Het bepalen van de te treffen maatregelen, het opnemen daarvan in de jaarplannen en het opstellen en uitvoeren van controleplannen vallen buiten de scope van deze opdracht.

Daarnaast biedt de projectleider ondersteuning aan de huidige CISO bij vraagstukken die betrekking hebben op informatiebeveiliging, cyberweerbaarheid, risicomanagement en de implementatie van de Cyberbeveiligingswet.

Resultaat

Het beoogde resultaat is een risicoanalyse per geselecteerd kritiek dienstverlenend proces, met inzicht in de risico's van die processen, en een overkoepelend risicobeeld van de organisatie op basis van de uitgevoerde analyses. De inzichten vormen input voor de jaarplannen van de teamleiders en voor het controleplan van de gemeente.

Eisen

  • Aantoonbare werkervaring met Key2Control en de risicomodule van Key2Control (benoem dit duidelijk in het cv);
  • Aantoonbare werkervaring met risicomanagement en met het opzetten en uitvoeren van risicoanalyses (benoem dit duidelijk in het cv);
  • Aantoonbare werkervaring met de implementatie van de Cyberbeveiligingswet (Cbw) (benoem dit duidelijk in het cv);
  • Aantoonbare werkervaring als CISO bij een gemeente (benoem dit duidelijk in het cv);
  • Aantoonbaar in het bezit van een CISM-certificering of een soortgelijke certificering op het gebied van informatiebeveiliging;
  • Aantoonbare kennis van de BIO2 en ISO 27001 (benoem dit duidelijk in het cv).

Wensen en competenties

Wensen

  • 'Bring your own device' is van toepassing. Bij de uitvoering van de opdracht worden geen IT-middelen ter beschikking gesteld. Onder IT-middelen wordt verstaan: laptop, telefoon en toebehoren (10 punten);
  • Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als CISO en/of adviseur informatiebeveiliging binnen een gemeente (40 punten);
  • Aantoonbare werkervaring met het voorbereiden en faciliteren van risicoanalyseworkshops met proceseigenaren en hun teams (25 punten);
  • Aantoonbare werkervaring met het inrichten van risicomanagement in een GRC-tool, bij voorkeur Key2Control (25 punten).

Competenties

  • Analytisch sterk: je doorgrondt processen snel en vertaalt risico's naar begrijpelijke inzichten;
  • Communicatief vaardig: je faciliteert workshops met uiteenlopende deelnemers en weet iedereen te betrekken;
  • Organisatiesensitief: je hebt oog voor verschillende belangen en beweegt je gemakkelijk binnen een gemeentelijke organisatie;
  • Resultaatgericht en gestructureerd: je bewaakt de voortgang en levert op volgens planning;
  • Zelfstandig én verbindend: je werkt zelfstandig, maar zorgt dat proceseigenaren en teams eigenaarschap nemen op hun risico's.

Organisatie & Team

Werken voor de gemeente Hellendoorn betekent werken voor een bruisende gemeente. Dagelijks zetten we ons met elkaar in voor 36.000 inwoners die wonen in één van onze buurtschappen of kernen. Onze gemeente ligt op een bijzonder plekje in het hart van Overijssel in het prachtige decor van het Nationaal Park de Sallandse Heuvelrug en het Reggedal.

Om 36.000 inwoners van dienst te kunnen zijn is onze organisatie groot genoeg om alle disciplines in huis te hebben, maar klein genoeg om wendbaar te zijn. Dit merk je in je werk; als je iets wilt regelen is er vaak maar één telefoontje nodig om de juiste collega te spreken te krijgen.

Bij binnenkomst merk je al gauw dat er een informele sfeer heerst, collega's maken makkelijk een praatje. Met elkaar werken we aan de toekomst van Hellendoorn.

Deze voorwaarden bieden we jou

Als ervaren specialist bieden wij jou passende voorwaarden.

Hoog salaris bij Impact Vandaag. Het bruto salaris is € 3.044,92 p/m o.b.v. € 43,92 p/u en 16 uur per week.
Transparante pro-forma berekening.
Vakantiegeld van 8% en een vast aantal vakantiedagen per jaar (fulltime basis).
Zorgeloze naleving van de Wet DBA.
Doorbetaling bij ziekte volgens CAO.
Een contract voor de duur van de opdracht, met optie tot verlenging afhankelijk van de functie en organisatie.
Pensioenopbouw via de regeling voor uitzendkrachten.
Reiskostenvergoeding afhankelijk van de functie en organisatie.

Naast de contractuele voordelen, bieden we extra dienstverlening als je voor Impact Vandaag kiest. Benieuwd naar onze dienstverlening?

Stappenplan voor deze vacature

1
2
3
4

Vind je deze vacature interessant? Klik op solliciteren en stuur je cv mee. Binnen 48 uur neemt één van onze adviseurs contact met je op. We kijken daarbij:

  • Of jouw profiel geschikt is voor de functie op basis van de gevraagde eisen, wensen en competenties.
  • Of je past bij de organisatie.

Past de vacature bij jouw profiel? Dan neemt onze Opdracht Adviseur contact op over jouw sollicitatie en cv. Je kunt je contactvoorkeuren doorgeven in jouw profiel.

Solliciteren bij Impact Vandaag

Veelgestelde vragen

Heb je een vraag over een vacature of jouw mogelijkheden?

Neem direct contact op met een adviseur of maak gebruik van ons gratis adviesgesprek waar wij jou gerichter kunnen helpen!