Organisatieadviseur/Functiewaarderingsadviseur
Publicatiedatum: 12 mei 2026
Optie tot verlenging: De optie tot verlenging is 2x 6 maanden.
Werkplek: Alleen op kantoor | minimaal 2 dagen per week op kantoor aanwezig te zijn. Welke dagen dit zijn gaat in overleg met de manager en het team.
Opleidingsniveau: HBO
Werkervaring: Senior
Hoe ga jij impact maken?
Er is meer vraag dan capaciteit naar organisatieadvies op concern- en directieniveau dan de huidige capaciteit kan bedienen. De professional neemt projecten en activiteiten over van de huidige organisatieadviseurs, ondersteunt daar waar nodig en neemt een aantal taken op het gebied van functiewaardering (in breedste zin) op.
Het betreft specifiek:
- Kadaster Functiematrix (KFM)
- Maken profielen R&C-functies in kader van drielijnenmodel.
- Advisering en ondersteuning tav functies ihkv project Waardestromen.
- Generiek (ondersteunen bij) het opstellen, waarderen en geleiden van functieprofielen in kader van programma VIBE.
- Doorontwikkeling functie(roep-)namen irt KFM.
- Projectsecretaris voor de concernprojecten RvB (in opdracht van O-adviseurs)
- OpstellenOrganisatieontwikkelbeleid
- Alle andere voorkomende werkzaamheden
De belangrijkste taken en verantwoordelijkheden zijn:
- Functiewaardering in volle breedte (zie hierboven).
- Strategisch en tactisch beleid opstellen en implementeren.
- Overnemen generiek organisatieontwikkelwerk (niet-Kadasterspecifiek).
- Beleidsmatige en projectmatige ondersteuning organisatieadviseurs afdeling OBO, P&O.
Eisen
- De inschrijver sluit een driepartijen detacheringsovereenkomst af, waarbij de inschrijver als werkgever van de professional, de professional als betrokkene en het Kadaster als inlener ondertekent. De inschrijver en de professional dienen hiervoor een (civielrechtelijke) arbeidsovereenkomst te hebben gesloten. Indien je niet aan deze eis voldoet, wordt de inschrijving ter zijde gelegd.
- Een maximum uurtarief van € 120,00 exclusief btw, inclusief woon-werkverkeer en fee van de administratieve partner en overige kosten.
- Het CV dient in het Nederlands te zijn opgesteld en mag niet langer zijn dan maximaal 8 pagina's. De motivaties op de eisen en de antwoorden op de gunningscriteria dienen binnen het opgegeven aantal pagina’s te worden opgenomen.
- De professional beheerst de Nederlandse taal vloeiend, in woord en geschrift.
- Afgeronde (bachelor) hbo-opleiding of hoger.
- Minimaal 5 jaar ervaring in een complexe (overheids) organisatie 1250+.
- Minimaal 3 jaar ervaring op het vlak van Functiebeschrijving en -waardering.
- Minimaal 3 jaar ervaring met beleidsmatig schrijven.
- Minimaal 3 jaar kennis van beleidsontwikkeling en P-instrumentarium.
Wensen en competenties
Wensen
- De geformuleerde opdracht is in kern ondersteuning op hoog niveau, door ervaren organisatieadviseurs vlot en to the point te ontlasten in uitvoerend werk. We zoeken een hands-on-collega voor korte projecten, die beginnen met ‘maak af...’ of ‘zet op...’ of ‘werk en zoek uit...’. Daarmee hebben de vaste organisatieadviseurs meer tijd vrij om op concernniveau advies te bedrijven, betrouwbaar te leveren en de Kadaster-elementen toe te voegen aan wat de externe inhuur oplevert. Toon aan op welke wijze jouw professionele profiel en de door jou geleverde expertise en competenties passen op onze opdracht.
- Je beschrijft 2 cruciale knelpunten die zich voor kunnen doen in bovengenoemde opdracht en geeft hierbij aan hoe je deze oplost (zie ook Opdrachtomschrijving en verantwoordelijkheden).
- Het op schrift stellen van ons organisatieontwikkelbeleid is een van de deelopdrachten. Hoe kijk je tegen organisatieontwikkelbeleid aan en hoe zou je aanpak zijn?
Competenties
- Hands-on en in staat om lopend werk en tussenproducten af te maken.
- Projectmatig en resultaatgericht werken.
- Kennis van beleidsontwikkeling en P-instrumentarium.
- Beschikt over snel raadpleegbare bronnen.
- Goed is goed genoeg, tempo erin houden.
- Communicatief zowel schriftelijk als mondeling sterk.
- Proactief en initiatiefrijk.
Organisatie & Team
Kadaster
Het Kadaster registreert en verstrekt gegevens over de ligging van vastgoed in Nederland en de daarmee samenhangende rechten, zoals eigendom en hypotheek. Als zelfstandig bestuursorgaan is dat onze wettelijke taak. Onze gegevens bieden houvast bij het onderzoeken van maatschappelijke vraagstukken, of het nu gaat om de beste route voor een nieuwe snelweg, actuele ontwikkelingen op de woningmarkt of het in beeld brengen van leegstand.
Deze voorwaarden bieden we jou
Als ervaren specialist bieden wij jou passende voorwaarden.








Naast de contractuele voordelen, bieden we extra dienstverlening als je voor Impact Vandaag kiest. Benieuwd naar onze dienstverlening?
Stappenplan voor deze vacature
Vind je deze vacature interessant? Klik op solliciteren en stuur je cv mee. Binnen 48 uur neemt één van onze adviseurs contact met je op. We kijken daarbij:
- • Of jouw profiel geschikt is voor de functie op basis van de gevraagde eisen, wensen en competenties.
- • Of je past bij de organisatie.
Past de vacature bij jouw profiel? Dan neemt onze Opdracht Adviseur contact op over jouw sollicitatie en cv. Je kunt je contactvoorkeuren doorgeven in jouw profiel.

Veelgestelde vragen
Heb je een vraag over een vacature of jouw mogelijkheden?
Neem direct contact op met een adviseur of maak gebruik van ons gratis adviesgesprek waar wij jou gerichter kunnen helpen!