Sluit over 10 dagen

Omgevingsmanager (IPM)

Gemeente Gooise MerenBrinklaan 35, 1404 EP Bussum, Nederland, Noord-Holland
Startdatum 01 - 06 - 2026
Einddatum 01 - 06 - 2027
7.003,31 p/m 50,50 p/u
24 - 32 uur p/w
12 maanden
Noord-Holland
Civiele TechniekRuimtelijke OrdeningProject- en Programmamanagement

Publicatiedatum: 8 mei 2026

Optie tot verlenging: Optie tot verlenging is 4 keer 6 maanden.

Werkplek: Hybride werken | Richtlijn hierbij is een verdeling van 50/50 betreffend thuiswerken en op kantoor werken.

Opleidingsniveau: HBO

Werkervaring: Senior

Hoe ga jij impact maken?

Voor de projecten in de openbare ruimte wordt binnen de afdeling Projecten gewerkt met twee IPM-projectteams. De IPM-teams bestaan uit de rollen Technisch Manager, Omgevingsmanager, Contractmanager, Manager Projectbeheersing en Projectmanager. Enkele IPM-rolhouders werken in beide projectteams, dit is afhankelijk van de capaciteitsbehoefte.

De IPM-teams leiden een programma van complexe integrale herinrichtingsprojecten in de openbare ruimte (riool, openbare verlichting, verhardingen, beplanting, kunstwerken, sport en
spelen). Hiervoor is omgevingsmanagement nodig.

Voor een deel van onze projecten is de gemeente voornemens iemand in te huren die verantwoordelijk is voor het omgevingsmanagement  en is verantwoordelijk is voor het behalen van draagvlak bij onze stakeholders.

De Omgevingsmanager agendeert proactief onderwerpen vanuit de omgeving binnen het projectteam die invloed kunnen hebben op de kwaliteit/scope van het project. De Omgevingsmanager richt zich op alles wat te maken heeft met de bewoners en belanghebbenden: Hoe kan je er op sturen dat je het voor alle mensen om het project heen zo prettig en goed mogelijk maakt? (En daarbij dan natuurlijk de hulp van de andere IPM rollen inschakelt). De Omgevingsmanager blijft verantwoordelijk voor (een goede samenhang van) het totale omgevingsmanagement en is VCA-VOL gecertificeerd.

De Omgevingsmanager is verantwoordelijk voor:

  • Het afstemmen met omgevingspartijen;
  • Het in kaart brengen van alle stakeholders in de projectomgeving, inclusief hun posities;
  • Het zorgen voor probleem(h)erkenning van het project bij de belangrijkste stakeholders;
  • Creëren van draagvlak voor de aanpak, ontwerpkeuzes en gekozen kwaliteit;
  • Het organiseren en het persoonlijk uitvoeren van de participatie tijdens de planfase van het project waarbij je het bestuur en de overige projectteamleden betrekt. Dit houdt onder andere in het organiseren- en voorzitten van bewonersbijeenkomsten waarbij je zelf het woord voert. Je kunt hierbij de hulp van bij voorbeeld de technisch manager of een ontwerper inschakelen indien nodig;
  • Het inbrengen van eisen, wensen en randvoorwaarden vanuit de projectomgeving in het projectteam;
  • Het zo goed mogelijk op elkaar afstemmen van de project- en omgevingsbelangen;
  • Het onderhouden van contacten met omgevingspartijen gericht op proactief afstemmen van belangen, intenties en gevoeligheden;
  • Het bij dit alles nauw samenwerken met de communicatieadviseur en andere rolhouders in het projectteam;
  • Het coördineren van conditionerende werkzaamheden door o.a. nutsbedrijven;
  • Het initiëren en managen van de benodigde vergunningenprocedures;
  • Het inbrengen van veiligheidsaspecten in het project in relatie tot de projectomgeving.

Eisen

  • Een door je zelf geschreven motivatie, verwerkt in het CV.
  • Aantoonbare werkervaring met het opzetten en aansturen van participatietrajecten met omwonenden.
  • Uurtarief maximaal €115,- exclusief BTW / inclusief reiskosten woon-werkverkeer.
  • Beschikbaar voor minimaal 24 uur p.w. m.i.v. 1 juni 2026.

Wensen en competenties

Wensen

  • Aantoonbare werkervaring met het realiseren van (multidisciplinaire) infrastructuur projecten in binnenstedelijk gebied in de afgelopen 5 jaar (benoem dit d.m.v. twee voorbeeldprojecten waarin je aangeeft wat jouw rol is geweest) (30 punten).
  • Een afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau (15 punten);
  • Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 8 jaar als omgevingsmanager met civieltechnische projecten in zowel voorbereiding als uitvoering (20 punten);
  • Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als omgevingsmanager in de afgelopen 5 jaar binnen een politiek bestuurlijke omgeving (20 punten);
  • Kennis van- en aantoonbare werkervaring met het werken in een IPM-team in de rol van Omgevingsmanager (vermeld dit duidelijk in het CV) (15 punten);

Competenties

  • Je bent aantoonbaar proactief in de aanpak van je projecten;
  • Je bent een stevige onderhandelingspartner, constructief en vasthoudend;
  • Je bent omgevingsbewust en hebt een goede ontwikkelde bestuurlijke antenne en gevoel voor de politiek-bestuurlijke verhoudingen;
  • Je beschikt over goede mondelinge en schriftelijke adviesvaardigheden;
  • Je kan de verschillende belangen goed inschatten en verwerken in en integraal advies;
  • Je kunt strategisch denken en een strategie vertalen in concrete activiteiten en deelprojecten;
  • Je bent kwaliteitsgericht;
  • Je hebt humor.

Organisatie & Team

Bussum, Naarden, Muiden en Muiderberg vormen samen gemeente Gooise Meren met ruim 60.000 inwoners. Onze organisatie is plat en overzichtelijk met 450 medewerkers. We vertrouwen elkaar, zijn wendbaar en werken doelgericht met impact voor het bestuur, de inwoners en collega’s.

We stimuleren medewerkers zichzelf te zijn en te vertrouwen op hun kennis en intuïtie. Wanneer je leergierig bent zijn er vele mogelijkheden om te experimenteren en jezelf te ontwikkelen. Onze medewerkers hebben een open blik naar buiten en naar elkaar. Ze durven vragen te stellen en kritisch te zijn. En bovenal: ze hebben plezier in hun werk.

Ook Gooise Meren staat gesteld voor complexe vraagstukken. We proberen die vraagstukken zo simpel mogelijk te houden. Door bij de essentie van de opgave te blijven, is het voor medewerkers duidelijk wat hun aandeel is en welke rol ze daarin hebben. Ze voelen zich mede-eigenaar van de oplossing.

We hebben een stevige organisatie die zichzelf continue ontwikkelt. Dat doen we geleidelijk en op een zo natuurlijk mogelijke manier. Soms hebben we tijdelijk mensen nodig voor projecten, nieuwe opgaven of vervanging. Daarvoor zoeken we inspirerende teamspelers die effectief werken: doortastend, ondernemend, besluitvaardig. Passend bij onze organisatie.

Deze voorwaarden bieden we jou

Als ervaren specialist bieden wij jou passende voorwaarden.

Hoog salaris bij Impact Vandaag. Het bruto salaris is € 7.003,31 p/m o.b.v. € 50,50 p/u en 24 - 32 uur per week.
Transparante pro-forma berekening.
Vakantiegeld van 8% en een vast aantal vakantiedagen per jaar (fulltime basis).
Zorgeloze naleving van de Wet DBA.
Doorbetaling bij ziekte volgens CAO.
Een contract voor de duur van de opdracht, met optie tot verlenging afhankelijk van de functie en organisatie.
Pensioenopbouw via de regeling voor uitzendkrachten.
Reiskostenvergoeding afhankelijk van de functie en organisatie.

Naast de contractuele voordelen, bieden we extra dienstverlening als je voor Impact Vandaag kiest. Benieuwd naar onze dienstverlening?

Stappenplan voor deze vacature

1
2
3
4

Vind je deze vacature interessant? Klik op solliciteren en stuur je cv mee. Binnen 48 uur neemt één van onze adviseurs contact met je op. We kijken daarbij:

  • Of jouw profiel geschikt is voor de functie op basis van de gevraagde eisen, wensen en competenties.
  • Of je past bij de organisatie.

Past de vacature bij jouw profiel? Dan neemt onze Opdracht Adviseur contact op over jouw sollicitatie en cv. Je kunt je contactvoorkeuren doorgeven in jouw profiel.

Solliciteren bij Impact Vandaag

Veelgestelde vragen

Heb je een vraag over een vacature of jouw mogelijkheden?

Neem direct contact op met een adviseur of maak gebruik van ons gratis adviesgesprek waar wij jou gerichter kunnen helpen!