Klantmanager Jongeren
Publicatiedatum: 18 augustus 2026
Optie tot verlenging: Met optie tot verlenging; bij goed functioneren is de inzet voor langere tijd voorzien (12 maanden+).
Werkplek: Alleen op kantoor | Locatie is HW Werkt / locaties van scholen en gemeente; thuiswerken in overleg mogelijk.
Opleidingsniveau: HBO
Werkervaring: Medior
Hoe ga jij impact maken?
Per 1 januari 2026 is de Wet van School naar Duurzaam Werk in werking getreden. Gemeenten hebben een belangrijke rol in het ondersteunen van jongeren bij de overgang van onderwijs naar werk. Voor de uitvoering van deze wettelijke taak wordt tijdelijk een Klantmanager Jongeren ingezet.
In deze rol draag je bij aan een soepele overgang van jongeren vanuit praktijkonderwijs (PRO), voortgezet speciaal onderwijs (VSO) en MBO naar passend en duurzaam werk. Je begeleidt daarnaast jongeren die via het regionale Doorstroompunt worden aangemeld. Je werkt daarbij nauw samen met scholen, ouders/verzorgers, werkgevers en regionale samenwerkingspartners.
De ondersteuning richt zich niet uitsluitend op werk. Jongeren kunnen te maken hebben met bijvoorbeeld mentale, fysieke of financiële problematiek die hun deelname aan onderwijs en arbeidsmarkt beïnvloedt. Je brengt betrokken partijen rondom de jongere samen en draagt bij aan een integrale aanpak binnen de domeinen onderwijs, arbeidsmarkt en zorg.
Daarnaast fungeer je als aanspreekpunt voor jongeren met vragen over werk en participatie. Je signaleert ondersteuningsbehoeften, voert de regie op casussen en zorgt voor een zorgvuldige registratie en verantwoording van trajecten en resultaten.
Werkzaamheden:
- Vroegtijdig contact leggen met leerlingen uit PRO en VSO met uitstroomprofiel arbeid.
- Jongeren, ouders/verzorgers en docenten ondersteunen bij de overgang van school naar werk.
- Jongeren vanuit MBO-instellingen en het regionale Doorstroompunt begeleiden en intake-, voortgangs- en begeleidingsgesprekken voeren.
- Ondersteuningsbehoeften en ontwikkelmogelijkheden inventariseren en een plan van aanpak opstellen gericht op uitstroom naar werk.
- Jongeren begeleiden naar een passende en duurzame werkplek en contacten onderhouden met werkgevers en andere arbeidsmarktpartners.
- Casusregie voeren, deelnemen aan regionale casuïstiekoverleggen en partijen binnen onderwijs, zorg en arbeidsmarkt verbinden.
- Als eerste aanspreekpunt fungeren voor jongeren met vragen over werk en waar nodig zorgen voor een warme overdracht naar andere voorzieningen.
- Trajecten, dossiers en resultaten volledig en tijdig registreren en waar gevraagd managementinformatie en voortgangsgegevens aanleveren.
Eisen
- Hbo werk- en denkniveau.
- Minimaal 1 jaar ervaring als klantmanager, jobcoach en/of werkcoach.
- Kennis van de Participatiewet.
- Je bent akkoord met een inzet van 28 uur per week.
Wensen en competenties
Competenties:
- Verbindend
- Resultaatgericht
- Communicatief sterk
- Organisatorisch sterk
Organisatie & Team
Deze voorwaarden bieden we jou
Als ervaren specialist bieden wij jou passende voorwaarden.








Naast de contractuele voordelen, bieden we extra dienstverlening als je voor Impact Vandaag kiest. Benieuwd naar onze dienstverlening?
Aangenomen via Impact Vandaag? Dan doneren wij €250 aan een goed doel dat jij kiest.
Stappenplan voor deze vacature
Vind je deze vacature interessant? Klik op solliciteren en stuur je cv mee. Binnen 48 uur neemt één van onze adviseurs contact met je op. We kijken daarbij:
- • Of jouw profiel geschikt is voor de functie op basis van de gevraagde eisen, wensen en competenties.
- • Of je past bij de organisatie.
Past de vacature bij jouw profiel? Dan neemt onze Opdracht Adviseur contact op over jouw sollicitatie en cv. Je kunt je contactvoorkeuren doorgeven in jouw profiel.

Veelgestelde vragen
Heb je een vraag over een vacature of jouw mogelijkheden?
Neem direct contact op met een adviseur of maak gebruik van ons gratis adviesgesprek waar wij jou gerichter kunnen helpen!