Inhuurcoördinator / Inhuurregisseur (implementatiefase)
Publicatiedatum: 30 mei 2026
Optie tot verlenging: Bij een eventuele verlenging zal de tijdsinvestering worden teruggebracht naar maximaal 16 uur.
Werkplek: Alleen op kantoor | De professional is minimaal 50% per week aanwezig op de werklocatie in ’s-Hertogenbosch.
Opleidingsniveau: HBO
Werkervaring: Senior
Hoe ga jij impact maken?
Als Inhuurcoördinator / Contractmanager MSP ben je verantwoordelijk voor de regie en contractsturing op de externe inhuur binnen de gemeente 's-Hertogenbosch. Je bent namens de gemeente Oss en de Veiligheidsregio Brabant-Noord opdrachtgever richting het gecontracteerde Managed Service Provider (MSP) en zorgt dat deze dienstverlening optimaal aansluit bij de gemeentelijke doelen, beleidskaders en organisatiebehoefte.
De functie is nadrukkelijk niet uitvoerend of toetsend van aard. Operationele inhuurprocessen en juridische compliancy worden uitgevoerd door het MSP. Je richt je op sturing, bewaking, advisering en escalatie en fungeert als spil tussen organisatie, management en externe partijen.
Specifiek voor deze opdracht:
Deze rol bevindt zich in de implementatiefase van de MSP-samenwerking en de inrichting van de interne regie op externe inhuur. Dit betekent dat je naast regievoering ook verantwoordelijk bent voor het neerzetten, structureren en werkend maken van de benodigde governance, processen en samenwerking.
Je zorgt ervoor dat de MSP-dienstverlening niet alleen contractueel is ingericht, maar ook daadwerkelijk effectief functioneert binnen de organisatie.
Eisen
- Je beschikt minimaal over een Hbo werk- en denkniveau. Dit blijkt duidelijk uit het CV.
- Je hebt minimaal 8 jaar aantoonbare, recente en relevante werkervaring, waarvan minimaal 5 jaar in een senior/regierol met contractmanagement, regievoering of opdrachtgeverrollen met externe leveranciers. Dit blijkt duidelijk uit het CV.
- Je hebt aantoonbare kennis met externe inhuur en MSP- en VMS-constructies. Dit blijkt duidelijk uit het CV.
- Je hebt aantoonbare en recente ervaring met stakeholdermanagement op management- of directieniveau. Dit blijkt duidelijk uit het CV.
- Je hebt aantoonbare en recente ervaring met het sturen op KPI's en SLA's. Dit blijkt duidelijk uit het CV.
- Je bent bestuurlijk sensitief, analytisch en data-gedreven, bent communicatief sterk en overtuigend, met uitstekende stakeholdermanagementvaardigheden. Je bent in staat om met gezag te sturen zonder hiërarchische lijn (regiekracht). Daarnaast beschikt je over verandervermogen en procesmatig inzicht en borgt kwaliteit en resultaten en bent je in staat om zelfstandig en resultaatgericht te opereren. Bovenstaande competenties zijn minimum eisen en worden getoetst bij de professionals die worden uitgenodigd voor een persoonlijk gesprek. Blijkt tijdens het gesprek dat je niet voldoet aan deze competenties dan wordt je alsnog uitgesloten van gunning.
- Je bent beschikbaar voor fysieke aanwezigheid van minimaal 50% op de werklocatie in ’s-Hertogenbosch. Blijkt tijdens het gesprek dat je niet kan voldoen aan deze eis dan wordt je alsnog uitgesloten van gunning.
Wensen en competenties
Wensen
- Je hebt een Wo werk- en denkniveau. Dit blijkt duidelijk uit het CV. (Weging: 10 %)
- Je hebt aantoonbare en recente kennis van relevante wet- en regelgeving: AVG, arbeidsrecht, Wet DBA, aanbestedingsrecht. Dit blijkt duidelijk uit het CV. Indien dit niet duidelijk uit het CV blijkt, wordt er geen punten toegekend. (Weging: 25 %)
- Je hebt aantoonbare en recente ervaring binnen een gemeentelijke of andere publieke organisatie. Dit blijkt duidelijk uit het CV. (Weging: 20 %)
Organisatie & Team
De functie is bij de gemeente 's-Hertogenbosch en je bent namens de gemeente Oss en de Veiligheidsregio Brabant-Noord opdrachtgever richting het gecontracteerde Managed Service Provider (MSP).
(Het is de intentie van de gemeente 's-Hertogenbosch om per 1 januari 2027 een vaste invulling te hebben voor de functie van Inhuurcoördinator / inhuurregisseur.)
Deze voorwaarden bieden we jou
Als ervaren specialist bieden wij jou passende voorwaarden.
Naast de contractuele voordelen, bieden we extra dienstverlening als je voor Impact Vandaag kiest. Benieuwd naar onze dienstverlening?
Stappenplan voor deze vacature
Vind je deze vacature interessant? Klik op solliciteren en stuur je cv mee. Binnen 48 uur neemt één van onze adviseurs contact met je op. We kijken daarbij:
- • Of jouw profiel geschikt is voor de functie op basis van de gevraagde eisen, wensen en competenties.
- • Of je past bij de organisatie.
Past de vacature bij jouw profiel? Dan neemt onze Opdracht Adviseur contact op over jouw sollicitatie en cv. Je kunt je contactvoorkeuren doorgeven in jouw profiel.
Veelgestelde vragen
Heb je een vraag over een vacature of jouw mogelijkheden?
Neem direct contact op met een adviseur of maak gebruik van ons gratis adviesgesprek waar wij jou gerichter kunnen helpen!