Sluit over 10 dagen

DAS Projectpersoneel - Teamleider beheer

StaatsbosbeheerNaritaweg 221, 1043 CB Amsterdam, Nederland
Startdatum 01 - 09 - 2026
Einddatum 01 - 03 - 2027
Brutoloon
5.480,85 p/m 39,53 p/u
Uren
24 - 32 uur p/w
Looptijd
Duur niet bekend
Locatie
Niet bekend
Project- en ProgrammamanagementOrganisatie en Personeel

Publicatiedatum: 27 juli 2026

Optie tot verlenging: Ja, met mogelijkheid van verlenging voor een half jaar bij goed functioneren en voldoende budget.

Werkplek: Alleen op kantoor | Geen verdere informatie

Opleidingsniveau: HBO

Werkervaring: Senior

Hoe ga jij impact maken?

Eisen

  • Aantoonbare affiniteit en ervaring met natuur- en terreinbeheer en bij voorkeur kennis van de organisatie Staatsbosbeheer (is direct inzetbaar)
  • Aantoonbare ervaring in het verbindend en doortastend leiding geven aan medewerkers en teams
  • Ervaring met financieel en organisatorisch plannen en budgetteren
  • Langdurig onderhouden van externe contacten: (de schakel tussen Staatsbosbeheer en de omgeving)
  • Samenwerking over de grenzen van het team om organisatiedoelen te bereiken
  • HBO werk- en denkniveau
  • rijbewijs B

Wensen en competenties

Wensen

  • Aantoonbare werkervaring in het aansturen van natuur- en terreinbeheerwerkzaamheden in natuur- én recreatiegebieden, bij voorkeur bij Staatsbosbeheer. (max. 30 punten)
  • Aantoonbare werkervaring in het omgaan met verschillende en soms tegenstrijdige maatschappelijke belangen in een politiek-bestuurlijke omgeving. (max. 25 punten)
  • Door kennis en ervaring ben je direct inzetbaar in het aansturen, ondersteunen en begeleiden van de teams en de medewerkers in Zuid-Flevoland. (max. 15 punten)
  • Aantoonbare inzet in het kader van maatschappelijk ondernemen zoals duurzaamheid en/of Social Return. (max. 5 punten)

Competenties

  • Sterke organisatorische, communicatieve en sociale vaardigheden
  • Rustig en stabiel en geven van leiding op basis van vertrouwen
  • Efficiënt kunnen schakelen tussen uitvoering en beleid
  • Vaardig in het initiëren, opbouwen en onderhouden van (externe) netwerken
  • Stakeholdermanagement: kan effectief schakelen tussen verschillende belangen en niveaus
  • Overtuigingskracht: krijgt stakeholders mee, ook bij weerstand
  • Analytisch en pragmatisch vermogen: kan complexe vraagstukken vertalen naar heldere en werkbare oplossingen ("platslaan")
  • Verbindend vermogen: brengt uiteenlopende belangen samen tot gedragen keuzes
  • Besluitvaardigheid: durft keuzes te maken en prioriteiten te stellen ("kill your darlings")

Organisatie & Team

Zuid-Flevoland is één van de drie beheergebieden in de provinciale eenheid Flevoland van Staatsbosbeheer. Het team Zuid-Flevoland bestaat uit twee beheereenheden Zeewolde en Almere. De beheerteams bestaan formatief uit 10 respectievelijk 5 medewerkers. In het team Almere is sprake van een hoog dynamische stedelijke omgeving in combinatie met vacatures en uitval waardoor het team niet op sterkte is. Dit vraagt om extra aandacht en aanwezigheid van de teamleider. Het team in Zeewolde is op sterkte en vraagt om een koersvaste aansturing o.a. vanwege de bosomvormingsopgave en problematiek rond de recreatieve infrastructuur in het gebied.

Het werken in Zuidelijk Flevoland is uniek door de dynamiek van deze relatief jonge provincie.

Het Almeerderhout wordt inmiddels omsloten door de stad Almere. De opgave voor woningbouw in deze stad is groot en de 'groen-blauwe' ambitie misschien nog wel groter. Staatsbosbeheer en de gemeente Almere zijn een duurzame samenwerking aangegaan. Deze borgt het behoud van het huidige groen-blauwe raamwerk en biedt ruimte voor nieuwe ontwikkelingen. Een voorbeeld van de samenwerking is Project Almeerderhout stadsbos van de toekomst.
Het Horsterwold en Hulkesteinse bos in Zeewolde bieden weer een compleet andere dynamiek. De grootschaligheid van deze robuuste bos- en natuurgebieden biedt ruimte voor compleet andere vraagstukken. In deze gebieden wordt op grote schaal gewerkt aan een duurzaam klimaatbestendig bossysteem met ruimte voor nieuwe bosbouwtechnieken. Daarnaast is hier ruimte een belangrijk vraagstuk rond de onderhoud en het beheer van de recreatieve voorzieningen die vraagt om een andere kijk op recreatiezonering en nauwe contacten over het beheer/onderhoud met de gemeente Zeewolde.
Flevoland is nog niet klaar. Met een gezonde pioniersgeest kunnen de grote (landelijke)opgaven die op Flevoland afkomen omgezet worden in mooie kansen voor Staatsbosbeheer.

Deze voorwaarden bieden we jou

Als ervaren specialist bieden wij jou passende voorwaarden.

Hoog salaris bij Impact Vandaag. Het bruto salaris is € 5.480,85 p/m o.b.v. € 39,53 p/u en 24 - 32 uur per week.
Transparante pro-forma berekening.
Vakantiegeld van 8% en een vast aantal vakantiedagen per jaar (fulltime basis).
Zorgeloze naleving van de Wet DBA.
Doorbetaling bij ziekte volgens CAO.
Een contract voor de duur van de opdracht, met optie tot verlenging afhankelijk van de functie en organisatie.
Pensioenopbouw via de regeling voor uitzendkrachten.
Reiskostenvergoeding afhankelijk van de functie en organisatie.

Naast de contractuele voordelen, bieden we extra dienstverlening als je voor Impact Vandaag kiest. Benieuwd naar onze dienstverlening?

Stappenplan voor deze vacature

1
2
3
4

Vind je deze vacature interessant? Klik op solliciteren en stuur je cv mee. Binnen 48 uur neemt één van onze adviseurs contact met je op. We kijken daarbij:

  • Of jouw profiel geschikt is voor de functie op basis van de gevraagde eisen, wensen en competenties.
  • Of je past bij de organisatie.

Past de vacature bij jouw profiel? Dan neemt onze Opdracht Adviseur contact op over jouw sollicitatie en cv. Je kunt je contactvoorkeuren doorgeven in jouw profiel.

Solliciteren bij Impact Vandaag

Veelgestelde vragen

Heb je een vraag over een vacature of jouw mogelijkheden?

Neem direct contact op met een adviseur of maak gebruik van ons gratis adviesgesprek waar wij jou gerichter kunnen helpen!