Sluit morgen

Beheerder Riolering

Gemeente VeenendaalRaadhuisplein 1, 3901 GA Veenendaal, Nederland, Utrecht
Startdatum Z.S.M.
Einddatum 31 - 12 - 2026
Niet bekend
36 uur p/w
Duur niet bekend
Utrecht
Civiele Techniek

Publicatiedatum: 13 april 2026

Optie tot verlenging: Niet bekend

Werkplek: Niet bekend | Niet bekend

Opleidingsniveau: Niet bekend

Werkervaring: Niet bekend

Hoe ga jij impact maken?

Deze uitdagende rol is vacant binnen team Beheer, van de gemeente Veenendaal. Zoekt de professional van nature de verbinding en de samenwerking op? Werkt de professional graag in de civiele wereld en spreekt de professional de taal van de aannemers, bewoners, bedrijven en bestuur en weet de professional om te gaan met tegenstrijdige belangen? Dan is Veenendaal op zoek naar de professional!

Areaalgegevens
Veenendaal bestaat uit één woonkern met 70.000 inwoners. Voor de invulling van de gemeentelijke zorgtaken voor afvalwater, grondwater en regenwater heeft de gemeente een groot areaal aan riolering en oppervlaktewater. Dit areaal bestaat uit ca. 400km vrijvervalriool, 24 km persriolering en 130 km drainage. Een groot deel van de riolering voert onder vrijverval af naar de rioolwaterzuivering, maar wij hebben ook 73 hoofdrioolgemalen die het water transporteren en 90 drukrioolgemalen in het buitengebied. Het oppervlaktewater binnen de gemeente bestaat uit 92 waterlichamen met een oeverlengte van ca. 28km. De watergangen worden deels door de gemeente en deels door het waterschap onderhouden.

Wat gaat de professional doen?
Als werkvoorbereider riool werkt de professional samen met collega’s binnen het team Riolering en water. Als werkvoorbereider riool zorgt de professional voor het tactisch beheer en is de professional de spil tussen de overige collega’s van riool. De professional verzorgt het binnen deel van de werkzaamheden maar houdt soms ook toezicht buiten, en is onder andere verantwoordelijk voor:

  • Binnen de “kleine rioolwerkzaamheden” worden ook specifiekere “bulk”werkzaamheden uitgevoerd. Denk aan buurtaanpakken, kolkherstel n.a.v. de reinigingsrondes.
  • De professional moet zowel digitaal onderlegd zijn (opstellen OMOP deelopdrachten en werkbeschrijving) als tekenwerk kunnen doen (autocad) als toezicht kunnen houden (administratie, foto’s, contract-naleving, controle arbo/VCA, termijnstaten goedkeuren, etc.).

Het team Riool- en Waterbeheer bestaat uit verschillende collega’s met ieder een eigen aandachtsgebied. Samen zorgen wij voor een goed beheer van het areaal aan water en riolering, en denken steeds na over de impact van klimaatverandering. Bij nieuwbouwontwikkelingen geven wij de eisen aan waaraan voldaan moet worden, zoals gescheiden afvoer en waterberging. We werken met verschillende raamovereenkomsten, bijvoorbeeld voor gemalenbeheer, beschoeiingen, rioolaansluitleidingen en kolkenreiniging.

Waar komt de professional te werken?
Samen willen we Veenendaal voor onze inwoners en de wereld elke dag een beetje mooier maken. Met 35 collega’s werken we vol passie aan de openbare ruimte. Bij Team Beheer werken veel jonge mensen naast ‘oude rotten in het vak’. Die mix is ontzettend leuk om mee te werken. Onze mensen hebben een groen en duurzaam randje om hun hart, overal zien we kansen om toekomstgericht te werken. Dit doen we samen en met veel plezier. Bij Team Beheer staan we voor elkaar klaar: elkaar om hulp vragen en hulp bieden vinden wij belangrijk. En natuurlijk gaan we er regelmatig met elkaar op uit voor een uitje, borrel, wandelen tussen de middag of andere leuke activiteiten.

Eisen

  • De professional voldoet aan de uitvoeringsvoorwaarde: geen arbeidsrelatie/dienstbetrekking met de gemeente en inzet als ZZP'er is uitgesloten vanwege de Wet DBA.
  • De leverancier beschikt over een geldige G-rekening (aan te tonen bij contractering).
  • Aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal mbo niveau 4.
  • Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring als beheerder riolering bij een gemeente.
  • Aantoonbare werkervaring met Autocad. Benoem duidelijk in het CV waar deze werkervaring is opgedaan.
  • Aantoonbare werkervaring met OMOP deelopdrachten. Benoem duidelijk in het CV waar deze werkervaring is opgedaan.
  • Aantoonbare werkervaring met afkoppelprojecten en daarbij behorende communicatie. Benoem duidelijk in het CV waar deze werkervaring is opgedaan.

Wensen en competenties

Wensen

  • Minimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring als beheerder riolering bij een gemeente (60 punten).
  • Aantoonbare werkervaring met het toezicht houden op de uitvoering. Benoem duidelijk in het CV waar deze werkervaring is opgedaan (40 punten).

Competenties

  • Omgevings- en politieke sensitiviteit.
  • Communicatief.
  • Daad- en overtuigingskracht.
  • Flexibiliteit.
  • Creativiteit.
  • 'Hands on’ mentaliteit.

Organisatie & Team

De gemeente Veenendaal is een middelgrote gemeente met een centrale ligging, een goede bereikbaarheid en dynamischer dan ooit.
De professional komt te werken in een organisatie die veel ambities heeft waarin de professional wordt uitgedaagd de talenten volop te benutten en verder te ontwikkelen. Samenwerken is één van onze kernwaarden en de lijnen zijn kort.
De organisatie kent een open en informele sfeer. De professional krijgt veel ruimte om het werk als professional te kunnen uitvoeren omdat we weten dat de professional in staat is om de juiste inschattingen te maken. Dat geldt ook voor de verhouding tussen werk en privé, de professional krijgt veel ruimte ervoor te zorgen dat dit goed in balans is en de professional daar kan zijn waar de professional nodig is. Onze goede arbeidsvoorwaarden en hybride manier van werken maken dat goed mogelijk.

Samen willen we Veenendaal voor onze inwoners en de wereld elke dag een beetje mooier maken. Met 35 collega’s werken we vol passie aan de openbare ruimte. Bij Team Beheer werken veel jonge mensen naast ‘oude rotten in het vak’. Die mix is ontzettend leuk om mee te werken. Onze mensen hebben een groen en duurzaam randje om hun hart, overal zien we kansen om toekomstgericht te werken. Dit doen we samen en met veel plezier. Bij Team Beheer staan we voor elkaar klaar: elkaar om hulp vragen en hulp bieden vinden wij belangrijk. En natuurlijk gaan we er regelmatig met elkaar op uit voor een uitje, borrel, wandelen tussen de middag of andere leuke activiteiten.

Deze voorwaarden bieden we jou

Als ervaren specialist bieden wij jou passende voorwaarden.

Hoog salaris bij Impact Vandaag. Het bruto salaris is € en 36 uur per week.
Transparante pro-forma berekening.
Vakantiegeld van 8% en een vast aantal vakantiedagen per jaar (fulltime basis).
Zorgeloze naleving van de Wet DBA.
Doorbetaling bij ziekte volgens CAO.
Een contract voor de duur van de opdracht, met optie tot verlenging afhankelijk van de functie en organisatie.
Pensioenopbouw via de regeling voor uitzendkrachten.
Reiskostenvergoeding afhankelijk van de functie en organisatie.

Naast de contractuele voordelen, bieden we extra dienstverlening als je voor Impact Vandaag kiest. Benieuwd naar onze dienstverlening?

Stappenplan voor deze vacature

1
2
3
4

Vind je deze vacature interessant? Klik op solliciteren en stuur je cv mee. Binnen 48 uur neemt één van onze adviseurs contact met je op. We kijken daarbij:

  • Of jouw profiel geschikt is voor de functie op basis van de gevraagde eisen, wensen en competenties.
  • Of je past bij de organisatie.

Past de vacature bij jouw profiel? Dan neemt onze Opdracht Adviseur contact op over jouw sollicitatie en cv. Je kunt je contactvoorkeuren doorgeven in jouw profiel.

Solliciteren bij Impact Vandaag

Veelgestelde vragen

Heb je een vraag over een vacature of jouw mogelijkheden?

Neem direct contact op met een adviseur of maak gebruik van ons gratis adviesgesprek waar wij jou gerichter kunnen helpen!