Adviseur Sociaal Domein - beleid thema's Jeugd en Kunst en cultuur
Publicatiedatum: 15 juli 2026
Optie tot verlenging: Ja
Werkplek: Alleen op kantoor | Geen verdere informatie
Opleidingsniveau: WO
Werkervaring: Senior
Hoe ga jij impact maken?
Beleidsthema jeugd:
- Adviseren management en bestuurders over lokaal en preventief jeugdbeleid;
- Beslissingen voorbereiden en zorgdragen voor dat bestaand beleid geactualiseerd blijft;
- Toezien op de uitvoering van beleid in het voorliggend veld en coördinatie ervan;
- Bijdragen aan de doorontwikkeling en versteviging van de sociale basis;
- Toezien op de voortgang van de geformuleerde doelstellingen;
- Sturing, monitoring en evaluatie van de effectiviteit van beleid, aanbevelingen voor aanpassingen indien nodig;
- Analyseren bestaande wet- en regelgeving, maatschappelijke signalen en data om de effectiviteit van beleid te beoordelen en knelpunten te identificeren;
- Onderhouden contacten met diverse externe partijen/partners;
Adviseren over:
- Jongerenparticipatie en hoe jongeren daadwerkelijk een stem geven., diverse overheidsbesluiten en producten, zoals de Verordening Jeugd;
- Accounthouder van de toegewezen subsidiepartners;
- Budgetbeheer en verantwoorden uitgaven in de verschillende P&C producten, zoals de begroting, jaarrekening en Berap.
Beleidsthema kunst en cultuur:
- Adviseren over uitvoering van de nota De waarde van Kunst en Cultuur, Kunst- en cultuurbeleid 2025-2028 gemeente Loon op Zand;
- Bewaken en stimuleren van de programmalijnen - Toegang tot kunst en cultuur - Samenwerking binnen kunst en cultuur - Trots op de Loonse cultuur - Cultuur in dienst van de maatschappij;
- Zorgdragen voor de beweging die de programmalijnen beogen;
- Inhoud geven aan de rol van de gemeente zoals beschreven in de kunst en cultuurnota.
Eisen
- Je hebt minimaal een afgeronde HBO/WO opleiding in de richting van bijv. bestuurskunde, pedagogiek, sociaal werk. Dit moet blijken uit het cv.
- Je hebt minimaal 3 jaar ervaring als (kwaliteit) adviseur. Dit moet blijken uit het cv.
- Je hebt ervaring met het opstellen, invoeren en monitoren van jeugdbeleid. Dit moet blijken uit het c.v.
- Je hebt ervaring met uitvoering van kunst en cultuurbeleid in een gemeente en/of samenwerkingsverband. Dit moet blijken uit het c.v.
- Je hebt ervaring met politieke advisering blijkend uit deelname portefeuillehouders overleg, raadsadvisering etc.
Wensen en competenties
Wensen
- Je beschikt over actuele wetskennis Jeugdwet en hervormingsagenda jeugd. (15 Punten)
- Je hebt ervaring met monitoren van subsidieafspraken, resultaten en maatschappelijke effecten. (10 Punten)
- Je hebt eerder gewerkt met (jeugd en cultuur) partners en maatschappelijke organisaties en is ervaren in relatieonderhoud. (10 Punten)
- Je hebt ervaring in risico signalering en weet waar de (on)mogelijkheden in de uitvoering liggen. (5 Punten)
- Je bent bekend met de applicaties Zorgned en Key2finance. (5 Punten)
Competenties
- Analytisch
- Gestructureerd
- Kan planmatig werken
- Communicatief vaardig en een impactvolle eerste indruk kunnen maken
- Politieke sensitiviteit
Organisatie & Team
De dorpen Loon op Zand, Kaatsheuvel en De Moer vormen samen de gemeente Loon op Zand.
We zijn een gemeente met 25.000 inwoners, omgeven door mooie natuur in het hart van Brabant.
We zijn klein en tegelijkertijd hebben we grote ambities. We willen werken aan de dingen die er voor onze inwoners en onze ondernemers écht toe doen. Bij de uitvoering van landelijk beleid kiezen we voor een praktische en effectieve aanpak. Initiatieven vanuit onze samenleving ondersteunen we zonder ze helemaal over te nemen.
De gemeente Loon op Zand is een vitale organisatie waarin we resultaatgericht met elkaar samenwerken om onze dienstverlening aan inwoners en ondernemers voor nu en in de toekomst centraal te stellen. Dit vraagt om een verbindende structuur, dienend leiderschap, verantwoordelijkheid nemen en het waarderen en stimuleren van ieders ontwikkeling om de optimale toegevoegde waarde te leveren vanuit eigen talenten.
Al met al verwachten we wel wat van je als je bij ons komt werken. Je krijgt er ook veel voor terug: een veelzijdige baan, korte communicatielijnen en een grote mate van zelfstandigheid. In onze organisatie benaderen we elkaar positief-kritisch, werken we veel samen en staan we open voor vernieuwing. Zo dagen we je uit het beste uit jezelf te halen!
Deze voorwaarden bieden we jou
Als ervaren specialist bieden wij jou passende voorwaarden.
Naast de contractuele voordelen, bieden we extra dienstverlening als je voor Impact Vandaag kiest. Benieuwd naar onze dienstverlening?
Stappenplan voor deze vacature
Vind je deze vacature interessant? Klik op solliciteren en stuur je cv mee. Binnen 48 uur neemt één van onze adviseurs contact met je op. We kijken daarbij:
- • Of jouw profiel geschikt is voor de functie op basis van de gevraagde eisen, wensen en competenties.
- • Of je past bij de organisatie.
Past de vacature bij jouw profiel? Dan neemt onze Opdracht Adviseur contact op over jouw sollicitatie en cv. Je kunt je contactvoorkeuren doorgeven in jouw profiel.
Veelgestelde vragen
Heb je een vraag over een vacature of jouw mogelijkheden?
Neem direct contact op met een adviseur of maak gebruik van ons gratis adviesgesprek waar wij jou gerichter kunnen helpen!