Sluit over 3 dagen

Adviseur GGZ MeerMed

Ministerie van Volksgezondheid, Welzijn en Sport (VWS)Parnassusplein 5, 2511 VX Den Haag, Nederland, Zuid-Holland
Startdatum 03 - 08 - 2026
Einddatum 02 - 02 - 2027
3.349,41 p/m 48,31 p/u
16 uur p/w
6 maanden
Zuid-Holland
Project- en ProgrammamanagementInformatiemanagementBeleid

Publicatiedatum: 21 juli 2026

Optie tot verlenging: Niets over bekend.

Werkplek: Alleen op kantoor | Geen verdere informatie.

Opleidingsniveau: HBO

Werkervaring: Senior

Hoe ga jij impact maken?

Het bovensectorale project MeerMed heeft als hoofddoel om gegevens uit het zorgaanbiedersdomein beschikbaar te stellen aan de Persoonlijke Gezondheidsomgeving (PGO) van een patiënt. Binnen MeerMed zijn diverse sectoren vertegenwoordigd, waaronder de GGZ. Het MeerMed team bestaat uit een projectmanager die samenwerkt met sectorale projectleiders binnen de verschillende zorgsectoren die uitvoering geven aan sectorale plannen. Deze opdracht heeft betrekking op de sector GGZ.

Binnen het Integraal Zorgakkoord (IZA) zijn afspraken gemaakt over het verbeteren van databeschikbaarheid voor burgers, conform het MedMij-afsprakenstelsel. Deze afspraken sluiten aan op (toekomstig) beleid en wetgeving, zoals de Wegiz, de European Health Data Space (EHDS) en initiatieven rondom inzage in gezondheidsgegevens, waaronder Mijn Gezondheidsoverzicht. In de GGZ zijn afgelopen jaren diverse VIPP-regelingen uitgevoerd om veilige gegevensuitwisseling met de patiënt via MedMij te realiseren. MeerMed bouwt voort op deze ontwikkelingen en heeft als doel het realiseren van meer en beter inzicht in gezondheidsgegevens voor burgers door dataontsluiting van zorgaanbieders naar PGO's. De drie hoofddoelen van MeerMed zijn:
  • zorgen dat ontsloten kan worden;
  • verbreden wat ontsloten kan worden;
  • implementatie-ondersteuning bieden voor sectoren bij nieuwe gegevensuitwisselingen met een PGO.
Het beschikbaar stellen van gegevens is sterk afhankelijk van hoe data geregistreerd worden in het dossier (ECD/EPD). Een sectorale richtlijn voor juiste registratie in het EPD draagt bij aan betere datakwaliteit voor ontsluiten naar burgers, maar ook voor data-gedreven werken binnen de GGZ. Binnen het sectorplan MeerMed-GGZ wordt een sectorale 'Richtlijn voor registratie in de GGZ (RRIG) ontwikkeld samen met beroeps- en brancheverenigingen. De Directie Informatiebeleid-CIO (DI-CIO) is op zoek naar een adviseur GGZ MeerMed die het proces voor het schrijven van de registratierichtlijnen kan begeleiden.

Taken en verantwoordelijkheden
Als adviseur acteert je als deelprojectleider binnen het project MeerMed-GGZ Procesbegeleiding en schrijven van de registratierichtlijn binnen de GGZ-sector in samenwerking met stakeholders. Organiseren en uitvoeren van activiteiten die bijdragen aan het tot stand brengen van de richtlijn waarbij inhoudelijke en procesmatige verantwoording wordt afgelegd aan de sectorale projectleider. Afstemmen met branche- en beroepsverenigingen om alle belanghebbenden mee te nemen en draagvlak te creëren bij het schrijven van de registratierichtlijnen. Komen tot een gedragen eerste versie van de richtlijn eind 2026 die goed gestructureerd en begrijpelijk geschreven is.

Eisen

  • De professional beschikt over HBO werk- en denkniveau
  • De professional beschikt over minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring binnen de GGZ-sector en/of het zorgveld
  • De professional heeft minimaal 6 jaar aantoonbare werkervaring met het begeleiden en/of schrijven van richtlijnen en/of standaarden en/of vergelijkbare normatieve documenten in een multistakeholder omgeving

Wensen en competenties

Wensen

  • Mate waarin je kennis heeft van de registratiepraktijk in de GGZ, informatiestandaarden (zibs, SNOMED CT, MedMij) en ECD/EPD- systemen.
  • Mate waarin je ervaring heeft met het begeleiden van richtlijn- of standaardiseringstrajecten waarbij meerdere beroeps- en brancheverenigingen betrokken zijn, inclusief consultatie- en autorisatieprocessen.
  • Mate waarin je beschikt over de gevraagde competenties en vaardigheden (verbindend, omgevingssensitief, resultaatgericht, analytisch, sterke schriftelijke vaardigheden), toetsbaar in CV, motivatie en/of gesprek

Competenties

  • Resultaatgericht, bewaakt voortgang, deadlines en producten in een traject met veel stakeholders.
  • Analytisch sterk, kan zorginhoudelijk en technische materie snel doorgronden en vertalen naar begrijpelijke richtlijnen.
  • Zelfstandig en proactief, schakelt soepel tussen inhoud, proces en bestuur.
  • Uitstekende schriftelijke vaardigheden in het Nederlands, kan complexe inhoud helder en bondig op papier zetten.

Organisatie & Team

De Directie Informatiebeleid-CIO (DI-CIO) werkt met energie en enthousiasme aan uiteenlopende thema's op het gebied van ICT in de zorg, zoals gegevensuitwisseling in de zorg, Persoonlijke gezondheidsomgeving (PGO), veilige toegang tot je medische dossier, big data en cybersecurity in de zorg. Een jong en nog grotendeels onontgonnen beleidsterrein. Digitalisering van de zorg draait om de juiste informatie op het juiste moment en op de juiste plek zodat zorgverleners de juiste zorg kunnen leveren. De directie bestaat uit zeven teams. De drie teams iBeleid werken onder meer aan informatiebeleid voor de zorg. Ook de CIO-Office van VWS, iRealisatie en het team iRegie zijn onderdeel van de directie. Tot slot ondersteunt het team iStaf de directie op gebied van managementondersteuning, financiën, bedrijfsvoering en communicatie. PGO valt binnen de scope van iBeleidsteam C. Vind je het leuk om een bijdrage aan de digitalisering in de zorg te kunnen leveren en de verbinding te zoeken tussen de verschillende belanghebbenden? En houd je van een uitdaging in een dynamische omgeving? Kom dan de Directie Informatiebeleid-CIO versterken!

De opdrachtgever is het Ministerie van Volksgezondheid, Welzijn en Sport (VWS).

Deze voorwaarden bieden we jou

Als ervaren specialist bieden wij jou passende voorwaarden.

Hoog salaris bij Impact Vandaag. Het bruto salaris is € 3.349,41 p/m o.b.v. € 48,31 p/u en 16 uur per week.
Transparante pro-forma berekening.
Vakantiegeld van 8% en een vast aantal vakantiedagen per jaar (fulltime basis).
Zorgeloze naleving van de Wet DBA.
Doorbetaling bij ziekte volgens CAO.
Een contract voor de duur van de opdracht, met optie tot verlenging afhankelijk van de functie en organisatie.
Pensioenopbouw via de regeling voor uitzendkrachten.
Reiskostenvergoeding afhankelijk van de functie en organisatie.

Naast de contractuele voordelen, bieden we extra dienstverlening als je voor Impact Vandaag kiest. Benieuwd naar onze dienstverlening?

Stappenplan voor deze vacature

1
2
3
4

Vind je deze vacature interessant? Klik op solliciteren en stuur je cv mee. Binnen 48 uur neemt één van onze adviseurs contact met je op. We kijken daarbij:

  • Of jouw profiel geschikt is voor de functie op basis van de gevraagde eisen, wensen en competenties.
  • Of je past bij de organisatie.

Past de vacature bij jouw profiel? Dan neemt onze Opdracht Adviseur contact op over jouw sollicitatie en cv. Je kunt je contactvoorkeuren doorgeven in jouw profiel.

Solliciteren bij Impact Vandaag

Veelgestelde vragen

Heb je een vraag over een vacature of jouw mogelijkheden?

Neem direct contact op met een adviseur of maak gebruik van ons gratis adviesgesprek waar wij jou gerichter kunnen helpen!