A150 - Programmamanager I
Publicatiedatum: 12 augustus 2026
Optie tot verlenging: Maximaal 6 maanden
Werkplek: Alleen op kantoor | Geen verdere informatie
Opleidingsniveau: HBO
Werkervaring: Senior
Hoe ga jij impact maken?
De gemeente Arnhem werkt aan de verdere ontwikkeling van haar cultuurbeleid. Op 17 december 2025 heeft de gemeenteraad de Uitgangspuntennota Cultuurbeleid 2025-2028 'Standplaats Arnhem' vastgesteld. Deze nota vormt de basis voor de ontwikkeling van een nieuwe cultuurvisie met een horizon richting 2040 en een kadernota cultuurbeleid 2029-2032. Daarbij wordt ook gewerkt aan een geactualiseerd subsidiehuis dat aansluit bij de landelijke ontwikkelingen binnen het cultuurstelsel en de gewijzigde juridische kaders rondom subsidieverlening.
Parallel aan de landelijke herziening van het cultuurstelsel onderzoekt de gemeente Arnhem hoe het Arnhemse cultuurbestel toekomstbestendig kan worden ingericht. Hierbij staan een kwalitatief, vernieuwend, divers en toegankelijk cultuuraanbod en een duurzame samenwerking met culturele instellingen, makers en partners centraal.
Voor dit traject zoekt de gemeente Arnhem een Procesadviseur Cultuur die het team Cultuur ondersteunt bij de verdere uitwerking en begeleiding van dit proces.
De opdracht
Als Procesadviseur Cultuur begeleid en adviseer je het team Cultuur bij de verdere ontwikkeling van de cultuurvisie, de kadernota cultuurbeleid 2029-2032 en het nieuwe subsidiehuis. Je werkt onder regie van het team Cultuur, bestaande uit zeven medewerkers, met de strategisch bestuursadviseur als eerste aanspreekpunt.
Je vervult de rol van procesbegeleider en penvoerder en zorgt ervoor dat het proces voortvarend verloopt en de afgesproken tussenstappen tijdig worden gerealiseerd. Je brengt informatie en verschillende belangen samen, bewaakt de samenhang en ondersteunt het team bij de inhoudelijke en procesmatige uitwerking.
Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:
- begeleiden en adviseren bij het proces richting een nieuwe cultuurvisie en kadernota cultuurbeleid;
- fungeren als penvoerder en bewaken van de inhoudelijke samenhang;
- voorbereiden en begeleiden van themabijeenkomsten en andere overleggen;
- verzamelen, analyseren en verwerken van input van interne en externe stakeholders;
- adviseren over de ontwikkeling van een toekomstbestendig subsidiehuis;
- organiseren en begeleiden van participatie met culturele instellingen, makers en andere partners in de stad;
- bijdragen aan de uitvoering van onderdelen uit de Uitgangspuntennota Cultuurbeleid, waaronder talentontwikkeling en de verdere ontwikkeling van de cultuurmonitor;
- ondersteunen bij de voorbereiding van bestuurlijke besluitvorming;
- begeleiden van de inrichting van een onafhankelijke externe adviescommissie;
- mede vormgeven en begeleiden van de aanvraagprocedure voor de cultuurplanperiode 2029-2032.
Eisen
- Je bent gedurende de uitvoering van de gehele opdracht in loondienst bij de opdrachtnemer/onderaannemer en geen ZZP'er/ondernemer.
- Je beschikt over minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring, opgedaan in de afgelopen 10 jaar, als senior beleidsadviseur, procesadviseur, programmamanager, projectleider of een vergelijkbare senior adviesfunctie binnen het beleidsveld cultuur bij een overheidsinstantie (Rijk, een gemeente met minimaal 100.000 inwoners of een provincie).
- Je beschikt over een aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelorniveau.
- Je beschikt over aantoonbare kennis van het landelijke cultuurstelsel, algemeen cultuurbeleid en subsidieprocessen, opgedaan door recente en relevante werkervaring.
- Voor deze inzet is een specifieke VOG vereist.
Wensen en competenties
Wensen
- Je beschikt over aanvullende opleidingen, trainingen en/of certificeringen, aanvullend op het gevraagde opleidingsniveau, gericht op één of meer van de volgende onderwerpen:
• projectmanagement en/of procesmanagement;
• beleidsontwikkeling en beleidsadvisering;
• het opstellen en schrijven van beleidsdocumenten. (10 punten)
Competenties
- Visie (5 punten)
- Omgevingsbewustzijn (5 punten)
- Plannen en organiseren (5 punten)
- Aansturen groep (5 punten)
Organisatie & Team
Je werkt binnen het team Cultuur en hebt een centrale rol in de samenwerking met collega's, bestuur, culturele instellingen, makers en andere partners in de stad. Je beweegt je in een politiek-bestuurlijke omgeving waarin verschillende belangen samenkomen en levert een bijdrage aan de verdere ontwikkeling van het cultuurbeleid van de gemeente Arnhem.
Deze voorwaarden bieden we jou
Als ervaren specialist bieden wij jou passende voorwaarden.
Naast de contractuele voordelen, bieden we extra dienstverlening als je voor Impact Vandaag kiest. Benieuwd naar onze dienstverlening?
Aangenomen via Impact Vandaag? Dan doneren wij €250 aan een goed doel dat jij kiest.
Stappenplan voor deze vacature
Vind je deze vacature interessant? Klik op solliciteren en stuur je cv mee. Binnen 48 uur neemt één van onze adviseurs contact met je op. We kijken daarbij:
- • Of jouw profiel geschikt is voor de functie op basis van de gevraagde eisen, wensen en competenties.
- • Of je past bij de organisatie.
Past de vacature bij jouw profiel? Dan neemt onze Opdracht Adviseur contact op over jouw sollicitatie en cv. Je kunt je contactvoorkeuren doorgeven in jouw profiel.
Veelgestelde vragen
Heb je een vraag over een vacature of jouw mogelijkheden?
Neem direct contact op met een adviseur of maak gebruik van ons gratis adviesgesprek waar wij jou gerichter kunnen helpen!